人际交往中怎样处好与同事的关系

人际交往是一门艺术,并且它可能比其他有些技术还要复杂。这里有一些职业咨询专家的建议,供你在适当的时刻选用,期望它们能为你建立与维持有效的互助网提供可靠的指导。

怎样处好与同事的关系

不宜一开始就急着要别人认清你,应该把精力花在观察周遭的事物,并提出一些切中要领的问题,而不是一味地想让别人知道你有多博学多闻、有多重要。对每个人都一样友好。

任何人日后都可能成为你的好朋友、重要的工作伙伴,甚至变成你的顶头上司,所以千万不要预设立场,认为他今日不是个重要角色,就忽略他的存在。

第一印象往往是最不可靠的,所以在未与人交往一段时间之前,不要立即对一个人妄加判断。

同时,也不要随便听信别人的闲言闲语,让自己保持一个开朗的胸襟,以眼见的事实客观地去评断每一个人。

如果你尽喜欢听些闲言闲语对你的声誉绝对是有害无益。最后你终将成为别人谈论的对象,同时也是一个不为他人信任的人。

发展互助网的最佳时机是你还不需要它的时候，从你认识的人开始。在你与他们联系上之前,你从不会知道他们的交际范围有多广。不要落人“我没有合适的联系人”的陷阱,很可能你认识的某个人已经认识了你需要遇到的那个人。

由于流动性不断提高以及通信技术的飞速发展,已经使建立基础广泛的互助网从设想变成现实。抓住机会与人们谈话,不为别的,只为使他们成为你互助网的一部分。

不要期望从每个谈话对象身上都得到什么实质性的东西。如果有人愿意给你十分钟时间,就抓住它,尽管你当时不知道它会带来什么。